RI&E risico inventarisatie en evaluatie
Heeft u uw RI&E (risico inventarisatie en evaluatie) op orde? Zorg daarvoor, voordat de Arbeidsinspectie bij u op bezoek komt. De experts van Logistiek Adviesbureau Boostlogix kunnen u hier in adviseren en ondersteunen. Een gedegen risico analyse brengt uw situatie snel in beeld en desgevraagd staan we voor u klaar met advies en optioneel zijn we van dienst bij de implementatie. Op deze pagina leest u daar alles over.
De RI&E (Risico-inventarisatie & -evaluatie) is verplicht voor alle werkgevers met personeel. Het helpt om gezondheids- en veiligheidsrisico’s binnen de organisatie gestructureerd in kaart te brengen en te verminderen, zodat ongevallen en klachten worden voorkomen. Boostlogix ondersteunt bedrijven bij het opstellen en uitvoeren van een RI&E, zodat u eenvoudig werkt aan een veilige werkplek.
RI&E voor uw werknemers
RI&E is verplicht voor bedrijven om een veilige en gezonde werkomgeving te waarborgen voor hun medewerkers. Door een Risico Inventarisatie & Evaluatie (RI&E) uit te voeren, brengt u alle mogelijke gevaren en risico's in kaart. Dit biedt niet alleen bescherming voor werknemers, maar kan ook bijdragen aan het voorkomen van ongevallen en ziekteverzuim.Arbowet, arbeidsinspectie en RI&E
De Arbowet, de RI&E en de Arbeidsinspectie hangen nauw met elkaar samen. De Arbowet verplicht werkgevers om een RI&E op te stellen: een overzicht van de risico’s op de werkvloer en de maatregelen om deze te beperken. De Arbeidsinspectie controleert vervolgens of organisaties dit goed uitvoeren en kan ingrijpen bij overtredingen. Kort gezegd: de Arbowet geeft de regels, de RI&E brengt de risico’s in beeld en de Arbeidsinspectie ziet toe op naleving. Doel van deze manier van werken: een veilige en gezonde werkomgeving.
Een gezonde en plezierige werkplek
Het investeren in RI&E is eigenlijk vanzelfsprekend voor een werkgever die een goede werkplek wil organiseren. De RI&E is een verplicht onderdeel voor een organisatie waar medewerkers werken. Maar wanneer u als werkgever oog heeft voor verzuim, de productiviteit maar vooral het werkplezier, dan heeft u waarschijnlijk al een gedegen basis. Met een goed arbobeleid is een deel als op orde.